为引导企业与劳动者合理确定各类岗位人员的薪酬水平,促进人力资源要素有序流动和高效配置,日前,上海、江苏、浙江人力资源和社会保障部门联合对长三角一体化示范区(上海青浦、江苏吴江、浙江嘉善)内572户制造业企业、13.6万从业人员2022年工资性收入数据进行分析,共同研究形成《2023年长三角一体化示范区制造业企业市场工资价位》并联合向社会发布。

  据悉,本次调查的职业按《中华人民共和国职业分类大典(2022年版)》的职业小类划分。示范区制造业企业市场工资价位数据指不同职业小类从业人员在2022年取得的全部工资性收入,包括基本工资、奖金、津贴、补贴、加班工资等。每个从业人员的工资水平从高到低排序,处于90%位置的从业人员工资为高位数,处于50%位置的为中位数,处于10%位置的为低位数。

  记者注意到,在106个职业类别中,“商务专业人员”的工资高位数最高,为366698元,中位数为130083元;“机械工程技术人员”次之,工资高位数为320341元,中位数也有134232元;“工业(产品)设计工程技术人员”排名第三,高位数为320290元,中位数为118321元。此外,“电子工程技术人员”“法律顾问”“销售人员”三类人员年薪高位数也超过30万。